Inicio / Instrumentos / Ambidestreza Organizacional (IAO) / Prueba gratuita
Prueba gratuita · IAOAmbidestreza Organizacional DualDrive Index
Seis afirmaciones para una primera lectura de su organización. Es una vista previa del instrumento de evaluación completo, respondida solo por usted.
Complete sus datos para descargar el resultado.
Resultado de la prueba gratuita · Ambidestreza Organizacional (IAO) · DualDrive Index¿Prefiere conversar directamente? Envíenos un mensaje
Cómo funciona
- Lea cada afirmación pensando en la organización donde trabaja hoy.
- Indique cuánto está de acuerdo, de 1 (totalmente en desacuerdo) a 5 (totalmente de acuerdo).
- Al final, verá el índice estimado de 0 a 100, la etapa de su organización y sus puntos más fuerte y más débil.
- Si lo desea, reciba el resultado por correo al final.
- 6 afirmaciones, una por pilar
- unos 2 minutos
- resultado inmediato
- anónimo, correo solo si lo pide
Sus respuestas se registran de forma anónima para estadísticas. Los datos personales solo se recopilan si pide el resultado por correo.
¿Quiere saber cómo equilibra ejecutar y explorar?
DualDrive es la evaluación individual de ambidestreza: usted responde sobre su forma de trabajar y recibe al instante el PDF con su índice, su perfil y un plan de 90 días.
¿Quiere este retrato con todo su equipo?
Ideavus aplica el instrumento completo, analiza los resultados y construye el plan de acción con usted.
Reciba su resultado en PDF y por correo
Complete sus datos para habilitar la descarga en PDF. También enviamos el resultado a su correo.
Evaluación completa
La evaluación completa aplica el instrumento con su equipo y muestra dónde actuar, área por área, con un plan de acción.
- Una visión real de la organización, no de una sola persona
- Prioridades claras para decidir con seguridad
- Seguimiento de la evolución en el tiempo
Estimación indicativa con base en sus respuestas. La evaluación completa involucra al equipo y genera un plan de acción.
Ideavus aplica el instrumento completo, analiza los resultados y construye el plan de acción con usted. www.ideavus.com.br/es/instrumentos/ambidestria-organizacional/
Lo que este cuestionario hace por usted
Para qué sirve
Saber si la empresa logra, al mismo tiempo, sacar el máximo del negocio actual y construir el próximo.
Qué recibe
Un retrato del equilibrio entre eficiencia y renovación, con un índice de 0 a 100, el perfil de la organización y lo que más limita ese equilibrio. En la aplicación con el equipo, el informe muestra también las diferencias entre áreas y niveles, la distancia entre la visión del liderazgo y la de los equipos y un plan de acción por etapas.
Cómo ayuda a la empresa
- Muestra si la operación del día a día está ahogando lo nuevo, o si las ideas nuevas no se convierten en resultados.
- Indica qué ajustar en estructura, presupuesto, contexto y liderazgo para que ambos lados convivan.
- Entrega un plan para proteger el futuro sin perder eficiencia en el presente.
Cómo se obtiene la información
- Personas de diferentes áreas y niveles responden un cuestionario en línea y anónimo, en el celular o la computadora.
- Las respuestas se consolidan por pilar, área y nivel. Los grupos de menos de 5 personas no aparecen.
- La dirección recibe el informe completo y una devolución con el plan de acción por etapas.
¿Quiere conversar con Ideavus?
Escriba su pregunta o el contexto de su empresa. Respondemos en un plazo de un día hábil.